În primele două luni ale acestui an, 512 persoane și-au găsit un loc de muncă prin intermediul Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă Olt. Acest rezultat vine ca urmare a măsurilor de stimulare a ocupării forței de muncă implementate de instituție.
Din totalul celor încadrați în muncă, majoritatea (302 persoane) sunt din categoria celor peste 45 de ani, în timp ce 60 au între 35 și 45 de ani, 50 se încadrează în grupa 25-35 de ani, iar 100 sunt tineri sub 25 de ani.
În funcție de mediul de rezidență, 240 de persoane provin din mediul urban, iar 272 din mediul rural. De asemenea, nivelul de educație al angajaților variază, cei mai mulți având studii liceale și postliceale (238 persoane), urmați de persoane cu studii gimnaziale sau fără studii (124), cu studii profesionale (106) și studii universitare (30).
O provocare importantă o reprezintă integrarea persoanelor greu sau foarte greu ocupabile, categorie în care se încadrează 106 dintre cei angajați. Această clasificare este stabilită pe baza procesului de profilare desfășurat de AJOFM Olt.
Pentru a facilita angajarea, instituția oferă pachete personalizate de măsuri active conform Legii nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă. Astfel, în perioada ianuarie-februarie 2025, 1.648 de persoane au beneficiat de sprijin pentru înregistrarea în evidențele AJOFM Olt, fie pentru a primi indemnizație de șomaj, fie pentru a fi incluse în programe de integrare pe piața muncii.
AJOFM Olt continuă să sprijine persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă, contribuind astfel la reducerea șomajului și la creșterea ratei de ocupare în județ.
