Inspectoratul Teritorial de Muncă Olt a desfășurat în luna martie 246 de controale la angajatori din județ, vizând atât respectarea relațiilor de muncă, cât și măsurile de securitate și sănătate în muncă.
Verificările s-au concentrat pe domenii precum construcțiile, comerțul cu amănuntul și transportul rutier de mărfuri și persoane. În urma controalelor, inspectorii de muncă au descoperit peste 284 de deficiențe, pentru care au fost dispuse măsuri de remediere.
Printre cele mai frecvente abateri constatate se numără:
– neplata salariilor la termenul prevăzut în contractul individual de muncă;
– neacordarea repausului săptămânal și a concediului de odihnă;
– netransmiterea contractelor și a modificărilor acestora în Revisal la termen;
– lipsa contractelor individuale de muncă în formă scrisă;
– neacordarea și neverificarea echipamentului individual de protecție;
– neefectuarea controlului medical periodic.
Pentru cele mai grave nereguli, ITM Olt a aplicat 67 de sancțiuni: 56 de avertismente și 11 amenzi, valoarea totală a acestora ridicându-se la 74.500 lei.
Tot în luna martie, inspectorii au identificat un caz de muncă nedeclarată, angajatorul fiind sancționat cu o amendă de 20.000 lei. De asemenea, au fost raportate 16 evenimente de muncă, în urma cărora 15 persoane au suferit incapacitate temporară de muncă, iar o persoană a decedat din cauze patologice.
ITM Olt reamintește angajatorilor obligația respectării legislației muncii și anunță continuarea acțiunilor de control în perioada următoare.
